Мотивированное решение

Дело №2-1736/2019

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

дата адрес

Зюзинский районный суд адрес в составе председательствующего судьи фио, при секретаре фио, с участием представителя третьего лица, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2- 1736/2019 по иску ...ххх наименование организации о взыскании пособия, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

..ххх. обратилась в суд с исковым заявлением к наименование организации о взыскании пособия, компенсации морального вреда, и просит суд взыскать с ответчика невыплаченное единовременное пособие при рождении ребенка в размере сумма, а также задолженность по выплате пособия по уходу за ребенком до полутора лет за период с дата по дата в размере сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма В обоснование требований истец указывает, что с дата работает в наименование организации в должности ведущего бухгалтера. дата у истца родился ребенок фио ...ххх известила ответчика. Однако после рождения ребенка, работодатель отказывает в выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Кроме того, истцу также не было выплачено единовременное пособие при рождении ребенка в размере сумма Таким образом, ответчик имеет задолженность по выплате истцу ежемесячного пособия по уходу за ребенком за период за период с дата по дата в размере сумма, а также задолженность по выплате единовременного пособия при рождении ребенка в размере сумма Неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред.

Истец ..ххх. судебное заседание не явилась, о дате, времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, представила ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель ответчика наименование организации в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте рассмотрения дела по существу извещался надлежащим образом.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, Государственного учреждения – Московского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в лице филиала № 34 в судебное заседание явился, полагал исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно правовой позиции Конституционного суда РФ, изложенном в определении от дата № 435-О-О, статья 167 ГПК РФ предусматривает обязанность суда отложить разбирательство дела в случае неявки кого – либо из лиц, участвующих в деле, в отношении которых отсутствуют сведения об их извещении, а также в случае неявки лиц, извещенных о времени и месте судебного заседания, при признании причин их неявки уважительными. Уважительность причин неявки определяется судом на основании анализа фактических обстоятельств, поскольку предусмотреть все причины неявки, которые могут быть отнесены к числу уважительных, в виде исчерпывающего перечня в законе не представляется возможным. Данное полномочие суда, как и закрепленное ст. 118 ГПК РФ право суда считать лицо в упомянутом в ней случае надлежаще извещенным вытекает из принципа самостоятельности и независимости судебной власти; лишение суда этих полномочий приводило бы к невозможности выполнения стоящих перед ним задач по руководству процессом.

Исходя из изложенного, принимая во внимание то, что реализация участниками гражданского процесса своих прав не должна нарушать права и охраняемые законом интересы других лиц, суд, в соответствии со ст. 118 ч. 3, 167 ГПК РФ, полагает возможным рассмотреть дело по существу в отсутствие истца фио, просившей о рассмотрении дела в ее отсутствие, представителя ответчика, по имеющимся в материалах дела письменным доказательствам.

Выслушав объяснения представителя третьего лица, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Гарантированное каждому Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение, неотъемлемым элементом которого является право на получение пособия по уходу за ребенком, осуществляется в порядке и на условиях, предусмотренных законом.

Трудового кодекса РФ предусмотрено, что по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

В соответствии с Федерального закона от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, а также постоянно или временно проживающие на адрес иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.

Согласно Федерального закона от дата N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (в редакции, действовавшей на период возникновения спорных отношений) устанавливаются следующие виды государственных пособий: пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; единовременное пособие при рождении ребенка; ежемесячное пособие по уходу за ребенком; ежемесячное пособие на ребенка; единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью; единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.

В соответствии со , Закона, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком

Вопросы назначения пособия по беременности и родам регулируются Федеральным от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

В соответствии с ч. 1 ст. 11.2 от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

В соответствии со Федерального закона от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и пунктом 10 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного Правительства Российской Федерации от дата N 101, выплата пособий по обязательному социальному страхованию на предприятиях, в организациях, учреждениях и иных хозяйствующих субъектах независимо от форм собственности осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

В ходе судебного разбирательства из письменных материалов дела установлено, что дата фио была принята на работу в наименование организации на должность специалиста по кадрам, дата фио переведена на должность ведущего бухгалтера, что подтверждается записями, содержащимися в трудовой книжке на имя фио (л.д. 15-22).

дата у истца родился ребенок фио, что подтверждается свидетельством о рождении и истцу был предоставлен отпуск по уходу за ребенком.

Поскольку истец является работником наименование организации, ответчик в силу действующих норм закона, указанных выше, обязан начислять и выплачивать в пользу истца пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, пособие по уходу за ребенком.

Как следует из расчета, произведенного ГУ Московское региональное отделение Фонд социального страхования РФ (филиал №34) за период с дата по дата истцу было начислено, но не выплачено пособие по беременности и родам в сумме сумма (л.д. 4).

Далее, как установлено судом, и доказательств обратного ответчиком не представлено, истцу не выплачено единовременное пособие при рождении ребенка в размере сумма, выплата которого согласно ст. 11 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» производится работодателем. Поскольку данное пособие истцу не выплачено, оно подлежат взысканию с ответчика в пользу истца.

Расчет пособий судом проверен, является верным, поскольку произведен в соответствии с действующими нормами закона, регулирующими спорные правоотношения, данный расчет ответчиком не оспорен, доказательств обратного, суду не представлено.

Доказательств того, что имеются объективные обстоятельства, которые не позволяют ответчику произвести предусмотренные законом выплаты, суду не представлено.

При таких обстоятельствах дела, требования истца о взыскании с наименование организации задолженности по выплате единовременного пособия при рождении ребенка, а также задолженности по выплате пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет являются обоснованными и подлежат удовлетворению в полном объеме.

Исходя из изложенного, выше, поскольку ответчиком своевременно не произведена выплата всех сумм истцу, суд находит обоснованными требования истца о взыскании компенсации морального вреда в соответствии с положениями ст. 237 ТК РФ, разъяснениями изложенными в и Пленума Верховного Суда РФ от дата N 10 "Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда".

При определении размера компенсации морального вреда, суд принимает во внимание фактические обстоятельств дела, степень вины причинителя вреда, характер причиненных истцу нравственных страданий и полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере сумма, отказав в удовлетворении остальной части требований.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194- 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования фио...ххх наименование организации о взыскании пособия, компенсации морального вреда - удовлетворить частично.

Взыскать с наименование организации в пользу ...ххх единовременное пособие при рождении ребенка в размере сумма, пособие по уходу за ребенком в размере сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма

Взыскать с наименование организации в бюджет адрес государственную пошлину в размере сумма

В удовлетворении остальной части требований отказать

Решение может быть обжаловано сторонами в Московский городской суд через Зюзинский районный суд адрес в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья: фио