Решение

Дело № 02-0369/2020 | Зеленоградский районный суд

Герб РФ

2-369/2020

 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

 

19 марта 2020 года г.Москва

 

Зеленоградский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи А.А.Романовской,

при секретаре И.А.Канищевой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Федерального казенного учреждения Колония-поселение №2 УФСИН России по Московской области к Чуксиной РА о взыскании материального ущерба,

УСТАНОВИЛ:

ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области (истец) обратился в Зеленоградский районный суд города Москвы с иском к Чуксиной Р.А. о взыскании материального ущерба, причиненного работником, ссылаясь на то, что ответчик с 02.03.2018 г. является работником ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области и занимает должность заведующего складом отдела коммунально-бытового, интендантского и хозяйственного обеспечения учреждения, между ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области и Чуксиной Р.А. 02.03.2018 г. был заключен договор о полной материальной ответственности № ***. 26.03.2019 г. между ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области и Чуксиной Р.А. был заключен договор о полной материальной ответственности № ***. В 2019 году в ходе проведенной проверки отдельных вопросов деятельности ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области за период с 01.07.2017 по 01.05.2019 была выявлена недостача следующего имущества, вверенного Чуксиной Р.А.: белье трикотажное нательное для несовершеннолетних, блуза жен, блуза короткий рукав, ботинки комб. муж. , жидкое моющее средство для посуды, куртка п/ш муж , куртка утеп. с ворот, муж, куртка утепленная муж. с воротником, куртка утепленная муж. с воротником, юбка летняя. По результатам служебной проверки было установлено, что недостача товарно-материальных ценностей возникла ввиду халатного отношения Чуксиной Р.А. к исполнению своих должностных обязанностей. Таким образом, сумма причиненного Чуксиной Р.А. ущерба составила 106 632,98 руб. Ответчик 29.07.2019 в соответствии со ст. 241 ТК РФ, в добровольном порядке возместила сумму причиненного ущерба в размере среднемесячного заработка, а именно - в сумме 29 210,46 руб. Истец просил взыскать с ответчика материальный ущерб, причиненный ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области в размере 77 422 руб. 52 коп.

Представитель истца Шавырин М.В. в судебное заседание явился, иск поддержал в полном объеме по обстоятельствам, указанным в заявлении.

Ответчик Чуксина Р.А. исковые требования не признала в полном объеме, представила объяснительную записку. Пояснила, что недостача возникла из-за того, что были трудные условия работы, ей было предоставлено мало времени для проверки всего объема материальных ценностей, в связи, с чем не было возможности качественно пересчитать принимаемые ей материальные ценности.

Изучив материалы дела, выслушав стороны, суд приходит к следующим выводам.

Как установлено в ходе судебного разбирательства, Чуксина РА с 02.03.2018 года является работником ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области и занимает должность заведующего складом отдела коммунально-бытового, интендантского и хозяйственного обеспечения учреждения, что подтверждается копией трудового договора №*** от 02.03.2018г. (л.д.7-9), копией приказа о приеме на работу от 02.03.2018г. №*** (л.д.10).

Между ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области и Чуксиной Р.А. 02.03.2018 г. был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности № ***. В соответствии с условиями данного договора, Работник (ответчик) принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему Работодателем (истцом) имущества, а также за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, и в связи с изложенным обязуется: бережно относиться к переданному ему для осуществления возложенных на него функций (обязанностей) имуществу Работодателя и принимать меры к предотвращению ущерба; своевременно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю обо всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенного ему имущества; вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенного ему имущества; участвовать в проведении инвентаризации, ревизии, иной проверке сохранности и состояния вверенного ему имущества (л.д.11).

Также между ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области и Чуксиной Р.А. 26.03.2019 г. был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности № ***. В соответствии с условиями данного договора, Работник (ответчик) принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему Работодателем (истцом) имущества, а также за ущерб, возникший у Работодателя в результате возмещения им ущерба иным лицам, и в связи с изложенным обязуется: бережно относиться к переданному ему для осуществления возложенных на него функций (обязанностей) имуществу Работодателя и принимать меры к предотвращению ущерба; своевременно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю обо всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенного ему имущества; вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенного ему имущества; участвовать в проведении инвентаризации, ревизии, иной проверке сохранности и состояния вверенного ему имущества (л.д.12).

14.05.2019 г. в ходе проведенной проверки отдельных вопросов деятельности ФКУ КП-2 УФСИН России по Московской области за период с 01.07.2017 по 01.05.2019 была выявлена недостача следующего имущества, вверенного Чуксиной Р.А.: белье трикотажное нательное для несовершеннолетних, в количестве 1 комплекта на сумму 448,00 руб.; блуза жен. в количестве 44 штук на сумму 13 640,00 руб.; блуза короткий рукав в количестве 20 штук на сумму 5 214,40 руб.; ботинки комбинированные муж. в количестве 15 пар на сумму 10 800,00 руб.; жидкое моющее средство для посуды в количестве 2 л. на сумму26,44 руб.; куртка п/ш муж в количестве 2 штук на сумму 1 368,13 руб.; куртка утеп. с ворот, муж. (ФСИН) в количестве 7 штук на сумму 13 986,00 руб.; куртка утепленная муж. с воротником - в количестве 13 штук на сумму 28 600,00 руб.; куртка утепленная муж. с воротником - в количестве 14 штук на сумму 32 550,00 руб.; юбка летняя – в количестве 10 штук на сумму 47,78 руб. Таким образом, общая сумма недостачи, выявленной в ходе инвентаризации составила 106 632 руб. 98 коп.(л.д.13-15)

По факту недостачи сотрудниками учреждения была проведена служебная проверка, организованная по приказу начальника ФКУ от 22.05.2019 №***. Как указано в заключении о результатах служебной проверке, утвержденном начальника ФКУ 31.05.2019, исходя из материалов проверки следует, что недостача могла образоваться в связи с неправильным ведением складского учета Чуксиной Р.А., а именно отсутствием части документов, подтверждающих выдачу и списание товарно-материальных ценностей, к дисциплинарной ответственности за нарушение внутренних инструкций, Чуксина Р.А. не привлекалась. (л.д. 38-48)

Судом также исследовались материалы инвентаризационной проверки, включая накладные на отпуск материалов на сторону, инвентаризационные описи, товарные накладные (л.д.13-16,17-37)

Чуксина Р.А. в настоящее время состоит в трудовых отношениях с истцом, что не оспорено сторонами.

Согласно ст. 232 ТК РФ, сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Согласно ст. 242 ТК РФ, полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

По смыслу ст. полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причинённый им другой стороне этого договора в результате его виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено ТК РФ или иными федеральными законами.

Согласно ст. 243 ТК РФ, материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника, в том числе, когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей; недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

Работодатель обязан доказать размер причинённого ему ущерба. Согласно ст. до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причинённого ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

В силу п. 4 постановления Пленума Верховного Суда РФ № 52 от 16 ноября 2006 года «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причинённый работодателю» к обстоятельствам, имеющим существенное значение для правильного разрешения дела о возмещении ущерба работником, обязанность доказать которые возлагается на работодателя, в частности, относятся: противоправность поведения (действия или бездействие причинителя вреда; вина работника в причинении ущерба); причинная связь между поведением работника и наступившим ущербом; наличие прямого действительного ущерба; размер причинённого ущерба; соблюдение правил заключения договора о полной материальной ответственности.

Если работодателем доказаны правомерность заключения с работником договора о полной материальной ответственности и наличие у этого работника недостачи, последний обязан доказать отсутствие своей вины в причинении ущерба.

Суд находит, что из представленных материалов усматривается, что указанные требования закона при проведении ревизий в целом соблюдены, так материально-ответственное лицо Чуксина Р.А. участвовала в проведении ревизии, давала объяснения (л.д.40), согласно которым при приеме-передачи вещевого имущества, часть товарно-материальных ценностей были приняты в мешках заводской упаковки, которые не вскрывались в связи с большим объемом передаваемых средств, в связи с протечкой крыши склада, где хранилось вещевое имущество, часть покрылась плесенью, однако в 2018 году проводилась инвентаризация вещевого имущества, согласно которой недостача не фиксировалась.

Договор о полной индивидуальной материальной ответственности с ответчиком заключён правомерно.

При этом суд приходит к выводу, что истцом представлены доказательства причинения по вине работника материального вреда на сумму 106 632,98 руб.

Ответчик 29.07.2019 в соответствии со ст. 241 ТК РФ, в добровольном порядке возместила сумму причиненного ущерба в размере среднемесячного заработка, а именно - в сумме 29 210,46 руб.

Таким образом, невозмещенной остается сумма в размере 77422 руб.52 коп., которую и просит взыскать с ответчика истец.

Если в ходе судебного разбирательства будет установлено, что работник обязан возместить причинённый ущерб, суд в соответствии с ч. 1 ст. может с учётом степени и формы вины, материального положения работника, а также других конкретных обстоятельств снизить размер сумм, подлежащих взысканию, но не вправе полностью освободить работника от такой обязанности.

Суд находит, что имеются основания для снижения подлежащих взысканию с ответчика Чуксиной Р.А. суммы ущерба до 39 210,46 рублей, и с учетом уже выплаченной ответчиком суммы, невозмещенной остается сумма в размере 10000 руб., которую суд и полагает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца. При этом суд учитывает размер оплаты труда работника по сравнению с суммой недостачи, материальное положение ответчика Чуксиной Р.А., которая работает, среднемесячный доход составляет порядка 24000 руб., а также с учетом степени вины ответчика.

В силу ч.1 ст.103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным Российской Федерации.

Суд полагает взыскать с ответчика судебные расходы, состоящие из государственной пошлины в размере 400 рублей, в соответствии с ч. 1 ст. , от оплаты которой освобожден истец, в доход бюджета г.Москвы.

На основании изложенного, руководствуясь ст. -, суд

РЕШИЛ:

Иск Федерального казенного учреждения Колония-поселение №2 УФСИН России по Московской области к Чуксиной РА о взыскании материального ущерба удовлетворить частично.

Взыскать с Чуксиной РА в пользу Федерального казенного учреждения Колония-поселение №2 УФСИН России по Московской области сумму материального ущерба в размере 10 000 (десять тысяч) рублей.

Взыскать с Чуксиной РА в доход бюджета г.Москвы государственную пошлину в размере 400 (четыреста) рублей 00 коп.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Московский городской суд через Зеленоградский районный суд города Москвы в течение месяца с даты изготовления решения суда в окончательной форме.

 

СУДЬЯ:

 

🔎
Поиск по всем судебным актам
Не нашли нужное решение? Ищите по всей базе из более миллиона судебных актов!
Открыть поиск