Определение об оставлении заявления без движения

Дело № 02-6160/2022 | Замоскворецкий районный суд

Герб РФ

М-4809/дата

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

об оставлении заявления без движения

 

дата адрес

 

Судья Замоскворецкого районного суда адрес фио, ознакомившись с исковым заявлением наименование организации к Общероссийскому Профессиональному союзу Работников Учреждений Образования, Культуры, Здравоохранения, Спорта, Государственных, Муниципальных и Некоммерческих Организаций, Коммунального Хозяйства, Торговли, Кредитно-Финансовых Организаций о признании необоснованным решения об отказе дать согласие на увольнение работника,

 

УСТАНОВИЛ:

 

Истец наименование организации обратилось в суд с иском к ответчику Общероссийскому Профессиональному союзу Работников Учреждений Образования, Культуры, Здравоохранения, Спорта, Государственных, Муниципальных и Некоммерческих Организаций, Коммунального Хозяйства, Торговли, Кредитно-Финансовых Организаций о признании необоснованным решения об отказе дать согласие на увольнение работника.

Данное исковое заявление подлежит оставлению без движения, поскольку подано с нарушением требований ст. ст. 131, 132 ГПК РФ. К исковому заявлению не приложены следующие документы:

1. Заключение профсоюза организации;

2. Протокол разногласий между работодателем и профсоюзным органом;

3. Обращение работодателя в Государственную инспекцию труда Российской Федерации и результат рассмотрения данного обращения.

Учитывая изложенное, суд считает, что данное исковое заявления подлежит оставлению без движения для устранения недостатков и приобщения всех перечисленных в приложении к иску документов.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 136 ГПК РФ, судья

 

ОПРЕДЕЛИЛ:

 

Исковое заявление наименование организации к Общероссийскому Профессиональному союзу Работников Учреждений Образования, Культуры, Здравоохранения, Спорта, Государственных, Муниципальных и Некоммерческих Организаций, Коммунального Хозяйства, Торговли, Кредитно-Финансовых Организаций о признании необоснованным решения об отказе дать согласие на увольнение работника, оставить без движения.

Предложить заявителю в срок до дата устранить указанные недостатки, разъяснив, что в случае, если заявитель в установленный срок не выполнит требования определения, заявление считается не поданным и возвращается заявителю со всеми приложенными к нему документами.

 

Судья Ю.Б. Лекомцева

 

🔎
Поиск по всем судебным актам
Не нашли нужное решение? Ищите по всей базе из более миллиона судебных актов!
Открыть поиск