Решение

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

дата адрес

Дорогомиловский районный суд адрес в составе председательствующего судьи фио, при секретаре судебного заседания фио,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3270/18 по иску наименование организации к фио о взыскании неосновательного обогащения,

УСТАНОВИЛ:

наименование организации обратилось в суд с иском к фио о взыскании неосновательного обогащения с учетом уточнения требований в размере сумма

Заявленные требования мотивированы тем, что дата между сторонами был заключен трудовой договор № 01-17, в соответствии которым ответчик был принят на должность генерального директора по совместительству. В соответствии с приказами № 28-к от дата, № 16-к от дата были приняты решения об оказании ответчику материальной помощи в размере по сумма На основании данных приказов ответчику дата были выплачены денежные средства в размере сумма и сумма Поскольку материальная помощь была выдана на основании приказа заместителя руководителя без достаточных к тому оснований, по мнению истца, ответчик при получении материальной помощи действовал недобросовестно, выплаченные денежные средства являются неосновательным обогащением.

В судебном заседании представитель истца по доверенности фио явился, исковые требования поддержал в полном объеме по изложенным в иске основаниям.

фио в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещался посредством направления телеграммы. В соответствии со ст.ст. 113, 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствие ответчика.

Суд, изучив доводы иска, выслушав объяснения представителя истца, исследовав материалы дела, приходит к выводу о необоснованности заявленного иска.

Согласно ч. 1 ст. 1102 ГК РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.

При рассмотрении дела судом установлено, что дата между наименование организации и фио заключен трудовой договор № 01-17, по условиям которого ответчик принят на должность генерального директора по совместительству в установлением должностного оклада в размере сумма

В соответствии с приказом наименование организации № 16-к от дата, подписанным первым заместителем генерального директора фио, генеральному директору фио оказывается материальная помощь в размере сумма

В соответствии с приказом наименование организации № 28-к от дата, подписанным первым заместителем генерального директора фио, генеральному директору фио оказывается материальная помощь в размере сумма

Начисленные денежные средства по вышеназванным приказам учтены в справке о доходах по форме 2-НДФЛ за дата, выплачены фио как материальная помощь с удержанием НДФЛ: дата в размере сумма, дата в размере сумма, что подтверждается расчетными листками за данные месяцы, платежными поручениями, реестрами о зачислении денежных средств.

В соответствии с ТК РФ заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении норм трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением следующих случаев: при счетной ошибке; если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда ( ТК РФ) или простое ( ТК РФ); если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.

установлены ограничения для возврата в виде неосновательного обогащения заработной платы и приравненных к ней платежей, пенсий, пособий, стипендий, возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью, алиментов и иных денежных сумм, предоставленных гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.

Приведенные нормы права содержат исчерпывающий перечень случаев, когда допускается взыскание с работника излишне выплаченной заработной платы. Для возложения на работника обязанности по возврату заработной платы работодателю необходимо доказать факт излишней выплаты денежных средств, связанной с неправомерными (недобросовестными) действиями работника.

Разрешая исковые требования наименование организации о взыскании с фио выплаченных денежных средств на основании ст. 1102 ГК РФ, суд приходит к выводу, что они не подлежат удовлетворению, поскольку заявленные к взысканию денежные средства были выплачены ответчику в качестве материальной помощи, из пояснений представителя истца следует, что приказы о начислении фио материальной помощи наименование организации не отменялись, доказательств того, что перечисленные суммы выплачены ответчику в результате недобросовестности с его стороны истцом не представлено.

В связи с изложенным суд отказывает наименование организации в удовлетворении требований о взыскании с фио неосновательного обогащения.

В силу положений ст. 98 ГПК РФ при отказе в удовлетворении иска, понесенные истцом расходы по уплате государственной пошлины возмещению ответчиком не подлежат.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований наименование организации к фио о взыскании неосновательного обогащения, возмещении расходов по уплате государственной пошлины отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Дорогомиловский районный суд адрес в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято дата.

Судья: фио