Постановление о назначении административного наказания

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

01 февраля 2016 года г. Москва

Судья Головинского районного суда г. Москвы Дроздова О.В., рассмотрев в соответствии с ч.1 ст.23.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, дело об административном правонарушении, ответственность за совершение которого предусмотрена ч.2 ст.18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в отношении гражданина Республики Азербайджан, МНХ года рождения, зарегистрированного по адресу: Республика Азербайджан, ранее не привлекавшегося к административной ответственности,

Права и обязанности по ст.25.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях разъяснены, в переводчике и защитнике не нуждаюсь___________________

; У С Т А Н О В И Л:

МНХ, осуществлял трудовую деятельность в Российской Федерации в городе федерального значения Москве без разрешения на работу либо патента, а именно:

являясь гражданином Республики Азербайджан, в нарушение п. 4 ст.13 ФЗ РФ 115-ФЗ от 25.07.2002 года «О правовом положении иностранных граждан в РФ», 01 февраля 2016 года в 12 часов 40 минут, МНХ, осуществлял трудовую деятельность в качестве подсобного рабочего в ООО «» по адресу: г. Москва, , без разрешения на работу либо патента в г. Москве, чем нарушил п. 4 ст.13 и п. 1 ст. 13.3 Федерального Закона от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации. На момент проверки МНХ выполнял работу по выкладке товара по адресу: г. Москва,. По данному факту должностным лицом ОУФМС России по г. Москве в САО в отношении МНХ, был составлен протокол об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст.18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Опрошенный по делу МНХ, пояснил, что разрешения на работу в г. Москве либо патент он не имеет, 01 февраля 2016 года он осуществлял трудовую деятельность в качестве подсобного рабочего в ООО «» по адресу: г. Москва,. Вина МНХ, в совершении правонарушения, предусмотренного ч.2 ст.18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, подтверждается: рапортом сотрудника ОППМ ОУФМС России по г. Москве в САО о задержании МНХ, 01 февраля 2016 года при осуществлении трудовой деятельности в качестве подсобного рабочего в ООО «» по адресу: г. Москва,; протоколом об административном правонарушении от 01 февраля 2016 года в отношении МНХ; фото-таблицей, из которой видно, что МНХ, 01 февраля 2016 года осуществлял трудовую деятельность в качестве подсобного рабочего; справкой СПО Мигрант-1 от 01 февраля 2016 года, из которой видно, что разрешения на работу либо патент в г. Москве, МНХ, не получал.

При назначении, наказания суд учитывает характер совершенного административного правонарушения, а также данные о личности виновного, ранее не привлекавшегося к административной ответственности, и считает необходимым назначить ему наказание в виде административного штрафа в размере 5000 рублей, с административным выдворением за пределы Российской Федерации.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.29.7, 29.9-29.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях суд

П О С Т А Н О В И Л:

МНХ, признать виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, и назначить ему наказание в виде административного штрафа в доход государства в размере 5000 (пяти тысяч) рублей, с административным выдворением за пределы Российской Федерации, путём контролируемого самостоятельного выезда иностранного гражданина из Российской Федерации.

Штраф необходимо перечислить по следующим реквизитам

Контроль за исполнением административного выдворения возложить на начальника ОУФМС России по г. Москве в САО.

Постановление может быть обжаловано в Московский городской суд в течение 10-ти суток со дня вручения или получения копии путем подачи жалобы в уголовную канцелярию суда.

Судья:

Постановление мне объявлено, копия вручена

01.02.2016 года ______________________

Постановление получено

сотрудником ОУФМС____________________