Мотивированное решение

УИД 77RS0004-02-2021-002373-88

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

адрес 07 июня 2021 года

Гагаринский районный суд адрес, в составе председательствующего судьи фио, при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2453/21 по иску Скопиной О.Г. к ООО «Ванорттон Продукты Питания» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет,

УСТАНОВИЛ:

Скопина О.Г. обратилась в суд с иском к ООО «Ванорттон Продукты Питания» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет за период с октября 2020 года по январь 2021 года в размере сумма, мотивируя свои требования тем, что с 16 февраля 2015 года состоит в трудовых отношениях с ООО «Ванорттон Продукты Питания». 22 ноября 2019 года истец вручила ответчику заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. До настоящего времени ответчик не обязанность по выплате пособия по уходу за ребенком до достижения им возврата полутора лет. Решением Гагаринского районного суда адрес от 27 октября 2020 года взыскано пособие за период с ноября 2019 года по сентябрь 2020 года. До настоящего времени пособие не выплачено, решение суда не исполнено. Задолженность по оплате пособия за период с октября 2020 года по январь 2021 года составляет сумма.

Предстоятель истца по доверенности фио в судебное заседание явился, исковые требования поддержал по доводам искового заявления.

Ответчик ООО «Ванорттон Продукты Питания» в судебное заседание не явился, извещался о месте и времени рассмотрения дела судебными повестками, направленными по юридическому адресу, между тем судебная корреспонденция возвращена в адрес суда за истечением срока хранения, доказательств уважительности причин неявки ответчик не представил, своих возражений на иск не направил, с заявлениями об отложении рассмотрения дела не обращался.

Исходя из необходимости соблюдения баланса интересов сторон, а также в связи с тем, что дальнейшее отложение слушания дела повлечет нарушение прав истца на судебное разбирательство в срок, установленный законом, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика по имеющимся в деле доказательствам.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о том, что иск подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно статье 21 ТК РФ работник имеет право на обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.

Гарантированное каждому статьей 39 Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение, неотъемлемым элементом которого является право на получение пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком, осуществляется в порядке и на условиях, предусмотренных законом.

В соответствии со ст. 1.3 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» страховыми рисками по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством признаются временная утрата заработка или иных выплат, вознаграждений застрахованным лицом в связи с наступлением страхового случая либо дополнительные расходы застрахованного лица или членов его семьи в связи с наступлением страхового случая.

Страховыми случаями по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством признаются: беременность и роды; рождение ребенка (детей); уход за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Как указано в ст. 11 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ, право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.

Согласно п. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

Статьей 11.2 указанного Федерального закона установлено, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

В силу п. 1 ст. 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. Отказать в выплате пособий лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию, работодатель не вправе.

Согласно ст. 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», назначение и выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются по месту работы застрахованного лица; пособия назначаются работодателем в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица с предоставлением необходимых документов.

В соответствии со ст. 14 Федерального закона Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» при исчислении пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, учитывается средний заработок застрахованного лица, рассчитанный за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком (расчетный период).

Судом установлено и следует из материалов дела, что с 16 февраля 2015 года истец состоит с ответчиком в трудовых отношениях. С 29 августа 2016 года занимает должность финансового директора.

24 июля 2019 года у истца родился ребенок – фио, что подтверждается копией свидетельства о рождении.

С 22 ноября 2019 года Скопина О.Г. находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет, в подтверждение чего представлено заявление Скопиной О.Г. на имя генерального директора ООО «Ванорттон Продукты Питания» о предоставлении отпуска по уходу за ребенком.

Решением Гагаринского районного суда адрес от 27 октября 2020 года по гражданскому делу № 2-3307/20 по иску Скопиной О.Г. к ООО «Ванорттон Продукты Питания» о взыскании пособия по уходу за ребенком, с ООО «Ванорттон Продукты Питания» в пользу Скопиной О.Г. взыскано пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста полтора лет за период с ноября 2019 года по сентябрь 2020 года в размере сумма.

Из искового заявления и объяснений представителя истца следует, что ответчиком выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет до настоящего времени не произведена, решение суда не исполнено. Доказательств обратного суду не представлено.

Согласно произведенному истцом расчету, размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет, за период с октября 2020 года по январь 2021 года составляет сумма. Данный расчет проверен судом, признан арифметически верным и ответчиком не оспорен.

Учитывая изложенное требование истца, о взыскании с ответчика ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет, в размере сумма подлежит удовлетворению.

Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

В силу ст. 103 ГПК РФ, с ответчика в доход бюджета адрес подлежит взысканию госпошлина в размере сумма, от уплаты которой истец в силу закона был освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Скопиной О.Г. к ООО «Ванорттон Продукты Питания» о взыскании ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет, удовлетворить.

Взыскать с ООО «Ванорттон Продукты Питания» в пользу Скопиной О.Г. пособие по уходу за ребенком в возрасте до полутора лет в размере сумма.

Взыскать с ООО «Ванорттон Продукты Питания» в доход бюджета адрес государственную пошлину в размере сумма.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Гагаринский районный суд адрес в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Решение изготовлено в окончательной форме 14 июня 2021 года.

фио Шестаков