Мотивированное решение

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

20 ноября 2018 года Гагаринский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Денисовой М.С.,

с участием прокурора Юлюхина С.А.,

при секретаре Агаджанове А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4028/2018 по иску Московского прокурора по надзору за исполнением законов на особо режимных объектах в интересах Буховца С.П., Ведуты Е.П., Горбачевой М.А., Залесова В.А., Зубарева И.В., Кручининой Т.А., Максимова М.А., Мардановой Л.В., Наумовой Г.В., Покоевой Е.С., Пояркова В.Ю., Растопчинова С.П., Федосеевой Л.М., Шестаковой Г.И. к ФГУП «МКБ «Электрон» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Московский прокурор по надзору за соблюдением законов на особо режимных объектах обратился в суд с иском в интересах истцов Буховца С.П., Ведуты Е.П., Горбачевой М.А., Залесова В.А., Зубарева И.В., Кручининой Т.А., Максимова М.А., Мардановой Л.В., Наумовой Г.В., Покоевой Е.С., Пояркова В.Ю., Растопчинова С.П., Федосеевой Л.М., Шестаковой Г.И. к ФГУП «МКБ «Электрон» о взыскании задолженности по заработной плате с марта по май 2018г., обосновывая свои требования тем, что вышеперечисленным работникам ответчика начислялась, но в нарушение ст. 136 Трудового кодекса РФ, не выплачивалась заработная плата за период с марта по май 2018г., в связи с чем за ответчиком образовалась задолженность перед истцами. В прокуратуру поступили обращения от вышеперечисленных работников ответчика на нарушение их трудовых прав и принятии прокурором мер по их защите в судебном порядке. Прокурор просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате (включая компенсацию за задержку заработной платы) в пользу истцов: Буховца С.П. 121 683, 41 руб.; Ведуты Е.П. 55 619,53 руб.; Горбачёвой М.А. 34 965,49 руб.; Залесова В.А. 89 507,67 руб.; Зубарева И.В. 56 983,21 руб.; Кручининой Т.А. 74 275, 27 руб.; Максимова М.А. 98 833, 87 руб.; Мардановой Л.В. 75 756, 94 руб.; Наумовой Г.В. 23 919,42 руб.; Покоёвой Е.С. 85 474, 66 руб.; Пояркова В. Ю. 88 887, 32 руб.; Растопчинова С.П. 94 542, 27 руб.; Федосеевой Л. М. 54 268, 36 руб.; Шестаковой Г.И. 50 852, 65 руб. Ответчиком размер задолженности по заработной плате истцам не оспаривался.

В судебном заседании прокурор Илюхин С.А. пояснил, что ответчиком в ходе судебного заседания представлены расчетные листки о выплате задолженности по зарплате истцам за период с марта по май 2018г. с учетом компенсации за задержку выплат в требуемом размере, в связи с чем просил производство по делу прекратить.

Представитель ответчика по доверенности возражал против удовлетворения иска по доводам, изложенным в письменном отзыве на иск, пояснил, что задолженности перед истцами по заработной плате за период с марта по май 2018г. у ответчика нет, задолженность выплачена истцам в полном объеме, в требуемой прокурором сумме с уплатой компенсации за задержку выплат.

Суд, выслушав прокурора, представителя ответчика, проверив и изучив материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами;

В соответствии со ст. 129 Трудового кодекса РФ заработная плата (оплата труда - работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, должности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Согласно ч. 1 ст. 135 Трудового кодекса РФ при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Согласно ч.1 ст. 236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан….. основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений…

Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, истец Буховец С.П. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 02 июня 2008г. на основании трудового договора № 23 от 02.06.2008г. и приказа № 15 от 02.06.2008г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 121 683, 41 руб.

Истец Ведута Е.П. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 04 августа 2010г. на основании трудового договора № 53 от 01.08.2010г. и приказа № 07 от 04.08.2010г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 55 619,53 руб.

Истец Горбачёва М.А. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 01 февраля 2017г. на основании трудового договора № 143 от 01.02.2017г. и приказа № 3 от 01.02.2017г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 34 965,49 руб.

Истец Залесов В.А. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 03 сентября 2012г. на основании трудового договора № 72 от 03.09.2012г. и приказа № 6 от 03.09.2010г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 89 507,67 руб.

Истец Зубарев И.В. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 11 января 2016г. на основании трудового договора № 131 от 11.01.2016г. и приказа № 1 от 11.01.2016г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 56 983,21 руб.

Истец Кручинина Т.А. состояла с ответчиком в трудовых отношениях с 28 августа 2017г. на основании трудового договора № 151 от 28.08.2017г. и приказа № 23 от 28.08.2017г., 31 мая 2018г. трудовой договор между сторонами расторгнут. В соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 74 275, 27 руб.

Истец Максимов М.А. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 07 апреля 2015г. на основании трудового договора № 115 от 07.04.2015г. и приказа № 13 от 07.04.2015г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 98 833, 87 руб.

Истец Марданова Л.В. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 12 мая 2010г. на основании трудового договора № 52 от 12.05.2010г. и приказа № 5 от 12.05.2010г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 75 756, 94 руб.

Истец Наумова Г.В. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 01 апреля 2006г. на основании трудового договора № 04 от 01.04.2006г. и приказа № 05 от 01.04.2006г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 23 919,42 руб.;

Истец Покоёвая Е.С. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 03 июня 2014г. на основании трудового договора № 99 от 03.06.2014г. и приказа № 36 от 03.06.2014г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 85 474, 66 руб.

Истец Поярков В. Ю. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 01 сентября 2014г. на основании трудового договора № 101 от 01.09.2014г. и приказа № 41 от 01.09.2014г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 88 887, 32 руб.

Истец Растопчинов С.П. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 04 мая 2016г. на основании трудового договора № 135 от 04.05.2016г. и приказа № 6 от 04.05.2016г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 94 542, 27 руб.

Истец Федосеева Л. М. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 01 апреля 2016г. на основании трудового договора № 134 от 01.04.2016г. и приказа № 5 от 01.04.2016г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 54 268, 36 руб.

Истец Шестакова Г.И. состоит с ответчиком в трудовых отношениях с 14 ноября 2011г. на основании трудового договора № 64 от 14.11.2011г. и приказа № 20 от 14.11.2011г., в соответствии с расчетными листками и справкой ответчика, истцу начислялась, но не выплачивалась заработная плата с марта 2018г. по май 2018г., задолженность ответчика перед истцом по заработной плате (включая компенсацию за задержку выплаты) составила 50 852, 65 руб.

Задолженность по заработной плате ответчика перед истцами в период с марта 2018г. по май 2018г. также подтверждается справкой ответчика о начисленной, но не выплаченной истцам заработной плате.

Согласно п. 1.8 Правил внутреннего трудового распорядка ответчика, заработная плата выплачивается 2 раза в месяц: 30-го числа текущего месяца и 15 числа месяца, следующего за отработанным.

Поскольку наличие задолженности ответчика по выплате заработной платы истцам в период с марта по май 2018г. подтверждена материалами дела, ответчиком не оспаривалась, суд считает, что ответчиком были нарушены требования закона о своевременной и в полном размере выплате заработной платы; в сроки, установленные Правилами внутреннего трудового распорядка, заработная плата истцам не выплачивалась. В связи с изложенным, суд находит требования прокурора в интересах истцов законными и обоснованными.

Вместе с тем, поскольку представителем ответчика в судебном заседании при рассмотрении данного дела представлены расчетные листки истцов, подтверждающие выплату ответчиком задолженности истцам по заработной плате в период с марта по май 2018г. с уплатой компенсации по ст. 236 Трудового кодекса РФ, долг за ответчиком отсутствует, суд считает, что требования прокурора о взыскании с ответчика в пользу истцов задолженности по заработной плате удовлетворению не подлежат. При этом суд учитывает, что добровольное удовлетворение ответчиком требований истца не является основанием для прекращения производства по делу, а отказ от иска прокурором не заявлен.

Таким образом, суд, оценив обстоятельства и доказательства дела в их совокупности, приходит к выводу о том, что в удовлетворении исковых требований прокурора о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате (включая компенсацию за задержку заработной платы) в пользу истцов: Буховца С.П. 121 683, 41 руб.; Ведуты Е.П. 55 619,53 руб.; Горбачёвой М.А. 34 965,49 руб.; Залесова В.А. 89 507,67 руб.; Зубарева И.В. 56 983,21 руб.; Кручининой Т.А. 74 275, 27 руб.; Максимова М.А. 98 833, 87 руб.; Мардановой Л.В. 75 756, 94 руб.; Наумовой Г.В. 23 919,42 руб.; Покоёвой Е.С. 85 474, 66 руб.; Пояркова В. Ю. 88 887, 32 руб.; Растопчинова С.П. 94 542, 27 руб.; Федосеевой Л. М. 54 268, 36 руб.; Шестаковой Г.И. 50 852, 65 руб. следует отказать.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Московского прокурора по надзору за исполнением законов на особо режимных объектах в интересах Буховца С.П., Ведуты Е.П., Горбачевой М.А., Залесова В.А., Зубарева И.В., Кручининой Т.А., Максимова М.А., Мардановой Л.В., Наумовой Г.В., Покоевой Е.С., Пояркова В.Ю., Растопчинова С.П., Федосеевой Л.М., Шестаковой Г.И. к ФГУП «МКБ «Электрон» о взыскании задолженности по заработной плате - отказать.

Решение суда может быть обжаловано в Московский городской суд путем подачи апелляционной жалобы через Гагаринский районный суд г. Москвы в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья М.С.Денисова