Мотивированное решение

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Москва 07 июня 2016 года.

Гагаринский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Романовой С.В., при секретаре Придатько Д.Д., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-5174/2016 по иску фио к АО «СУ 155» о взыскании задолженности по пособию по уходу за ребенком, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат, компенсации морального вреда,

Установил:

Истец обратился в суд с иском к АО «СУ № 155», просил взыскать с ответчика пособию по уходу за ребенком за период с октября 2015 г. по дата в сумме сумма, компенсации за нарушение сроков причитающихся выплат сумма, компенсации морального вреда сумма Исковые требования мотивированы тем, фио состоит в трудовых отношениях с ответчиком с 05.02.2013 в должности ведущего бухгалтера в бухгалтерии Флиала «Славстрой» АО СУ 155. С 10.03.2014 по настоящее время фио находится в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. На ее иждивении находится еще один несовершеннолетний ребенок. За период с октября 2015 г. по дата истцу не выплачено пособие по уходу за ребенком в указанном выше размере.

Истец фио в судебное заседание явилась, заявленные требования поддержал в полном объеме по основаниям и доводам, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен.

Суд, выслушав истца, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ) работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Часть 1 ст. 256 ТК РФ предусматривает, что по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

В судебном заседании установлено, что истец состоит в трудовых отношениях с ответчиком с 05.02.2013 в должности ведущего бухгалтера в бухгалтерии Флиала Славстрой АО СУ 155. С 10.03.2014 фио находится в отпуске по уходу за фио, паспортные данные до достижения им трехлетнего возраста.

В соответствии ст. 13 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 № 81-ФЗ право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.

Указанное пособие, в соответствии с ч. 1 ст. 14 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» от 19.05.1995 № 81-ФЗ, выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Ответчиком не произведена выплата истцу пособия по уходу за ребенком в размере сумма

Принимая во внимание положение вышеприведенных норм, учитывая, что доказательств выплаты причитающихся истцу денежных средств в полном объеме либо доказательств отсутствия соответствующей обязанности ответчиком не представлено, заявленные исковые требования о взыскании задолженности по выплате пособия подлежат удовлетворению.

Действия ответчика по невыплате задолженности в установленный законом срок, длительность неисполнения обязательств по трудовому договору, суд расценивает как неправомерные, учитывая характер производимой выплаты, длительность неисполнения обязательства, и считает возможным в силу ст. 237 ТК РФ взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в сумме сумма

В силу ст. 236 ТК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной платы сумма

Издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований (ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, далее - ГПК РФ).

В соответствии с пунктом 1 ч. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации (далее - НК РФ) от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, а также мировыми судьями, освобождаются истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, а также по искам о взыскании пособий.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ в доход бюджета г. Москвы с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере сумма

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с АО СУ 155 в пользу фио в счет задолженности по пособию по уходу за ребенком за период с октября 2015 г. по дата в сумме сумма ...хх руб., компенсацию за нарушение сроков причитающихся выплат 4649,18 руб., компенсацию морального вреда сумма

Взыскать с АО «СУ 155 пошлину в доход бюджета г. Москвы 1384,63 руб.

Решение суда может быть обжаловано в Московский городской суд путем подачи апелляционной жалобы в канцелярию Гагаринского районного суда г. Москвы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме. Решение принято в окончательной форме 12.06.2016.

Судья С.В. Романова