Решение

УИД: 77RS0003-02-2024-000070-17

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

08 апреля 2024 года адрес

Бутырский районный суд адрес в составе судьи Королевой Е.Е., при секретаре фио, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-1188/24 по иску Ананьина Александра Васильевича к ООО «Глобал» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истец фио обратился в суд с иском к ООО «Глобал» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда, ссылаясь на следующие обстоятельства. Истец осуществлял трудовую деятельность в ООО «Глобал» по трудовому договору №4 от 03 июня 2019 года, в соответствии с которым место работы истца находилось по адресу: адрес. 23 ноября 2023 года истец уволился из ООО «Глобал» в связи со сменой ООО «Глобал» своего местонахождения. Уведомления о смене рабочего места истец не получал, новый адрес работы истцу не известен. Окончательный расчет, при увольнении, истец не получил. С мая 2023 года заработная плата ответчиком выплачивалась нерегулярно. В соответствии с п. 3.1 Трудового договора, заработная плата истца составляет сумма. За период с мая 2023 года по ноябрь 2023 года, задолженность по заработной плате составила сумма.

На основании изложенного истец просит суд требования удовлетворить, взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере сумма; компенсацию морального вреда в размере сумма. С учетом уточнения просил суд взыскать с ответчика проценты за задержку выплаты заработной платы, за период с 23 ноября 2023 года по 04 марта 2024 года, а также компенсацию морального вреда в размере сумма, указывая, что ответчиком 04 марта 2024 года произведена выплата задолженности по заработной плате в размере сумма.

Стороны в судебное заседание не явились, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом.

Дело, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ, рассмотрено при данной явке и по имеющимся доказательствам.

Суд, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 2 ТК РФ, исходя из и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом .

В соответствии со ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Как следует из письменных материалов дела, истец осуществлял трудовую деятельность в ООО «Глобал» по трудовому договору №4 от 03 июня 2019 года, в соответствии с которым место работы истца находилось по адресу: адрес.

23 ноября 2023 года истец уволился из ООО «Глобал» в связи со сменой ООО «Глобал» своего местонахождения.

Уведомления о смене рабочего места истец не получал, новый адрес работы истцу не известен.

Окончательный расчет, при увольнении, истец не получил.

С мая 2023 года заработная плата ответчиком выплачивалась нерегулярно. В соответствии с п. 3.1 Трудового договора, заработная плата истца составляет сумма.

За период с мая 2023 года по ноябрь 2023 года, задолженность по заработной плате, как указывает истец, составила сумма.

04 марта 2024 года ответчиком произведена выплата истцу задолженности по заработной плате в размере сумма.

С размером выплаченной заработной платы истец согласился.

С ответчика в пользу истца подлежат взысканию проценты за задержку выплаты истцу заработной платы, за период с 23 ноября 2023 года по 04 марта 2024 года, в размере сумма.

Размер компенсации морального вреда суд считает возможным определить в размере сумма, поскольку факт нарушения трудовых прав истца установлен.

В соответствии с требованиями ст. 98 ГПК РФ с ответчика в бюджет адрес суд взыскивает государственную пошлину в размере сумма, от уплаты которой, истец в силу п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ освобожден.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Ананьина Александра Васильевича к ООО «Глобал» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда - удовлетворить.

Взыскать с ООО «Глобал» (ИНН: 9715272217; ОГРН: 1167746822715; дата регистрации: 01.09.2016; адрес регистрации: адрес, ЭТ 3 ПОМ 6 БЛ 11) в пользу Ананьина Александра Васильевича (паспортные данные) проценты за задержку выплаты заработной платы в сумме сумма, компенсацию морального вреда сумма.

Взыскать с ООО «Глобал» (ИНН: 9715272217; ОГРН: 1167746822715; дата регистрации: 01.09.2016; адрес регистрации: адрес, ЭТ 3 ПОМ 6 БЛ 11) в доходы бюджета адрес сумма.

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Бутырский районный суд адрес в течение месяца.

Судья Е.Е. Королева