Решение

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

24 августа 2020 года город Москва

Бутырский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Начинкиной Т.П., при секретаре Самохиной К.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1766/20 по иску Костиной к АО «Тандер» о взыскании денежных средств в счет задолженности по оплате листка нетрудоспособности,

УСТАНОВИЛ:

Костина И.А. обратилась в суд с иском к АО «Тандер» о взыскании денежных средств в размере руб. в счет задолженности по оплате листка нетрудоспособности, ссылаясь на то, что она с .2015г. по настоящее время состоит в трудовых отношениях с АО «Тандер» филиал Север, в должности продавца. В период с истец была нетрудоспособна, о чем предоставляла ответчику больничные листы, однако работодатель не произвел в полном объеме оплату, исходя из среднедневного заработка в размере руб., в связи с чем образовалась задолженность в размере руб.

Истец и ее представитель, извещенные надлежащим образом, по вызову суда не явились.

Представитель ответчика в судебном заседании против удовлетворения иска возражал.

Дело рассмотрено судом в отсутствие истца по правилам ст. 167 ГПК РФ.

Выслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд установил следующее.

Из письменных материалов дела следует, что .2015 года между ЗАО «Тандер» филиал Север г. Москвы и Костиной И.А. был заключен трудовой договор № , по которому истец была принята на работу на должность продавца в подразделение магазина «Магнит» (л.д. 13-18).

Доход Костиной И.А, согласно справке по форме 2-НДФЛ, составил руб. – за 2017г., руб. – за 2018г. (л.д. 20,21).

В период с . истец имела листки нетрудоспособности, которые были предъявлены работодателю, что не оспаривалось сторонами в ходе рассмотрения дела (л.д. 80,84, 89, 93).

В соответствии со ст. 183 Трудового кодекса Российской Федерации при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Порядок и размер пособия по нетрудоспособности определен Федеральным законом от 29.12.2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Костина И.А., обращаясь в суд с настоящим иском, указывала на неправильное исчисление работодателем среднедневного заработка истца, повлекшего неверный расчет выплат по листкам нетрудоспособности. Ею рассчитан среднедневной заработок в размере руб. (л.д. 8-9).

Ответчик, в свою очередь, представил сведения о среднедневном заработке истца в размере руб. (л.д. 52-53).

В силу части 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по временной нетрудоспособности, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая (пункт 1.1. ст. 14 указанного Закона).

Средний дневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 настоящей статьи, на 730 (пункт 3 ст. 14 указанного Закона).

Размер дневного пособия по временной нетрудоспособности исчисляется путем умножения среднего дневного заработка застрахованного лица на размер пособия, установленного в процентном выражении к среднему заработку в соответствии со статьями 7 и 11 настоящего Федерального закона (пункт 4 ст. 14 указанного Закона).

Размер пособия по временной нетрудоспособности определяется путем умножения размера дневного пособия на число календарных дней, приходящихся на период временной нетрудоспособности (пункт 5 ст. 14 указанного Закона).

Исходя из представленных справок по форме 2-НДФЛ за 2017, 2018гг., среднедневной заработок Костиной И.А. составит руб., исходя из расчета: (*** / 730.

Исходя из представленных Костиной И.А. 4 листков нетрудоспособности, ей было выплачено: руб.- по листку № ; руб. – по листку № ; руб. – по листку № ; руб. – по листку № .

Факт получения вышеуказанных денежных средств истцом при рассмотрении дела не оспаривался.

На основании вышеизложенного, суд считает, что при рассмотрении дела нашел свое подтверждение факт исполнения работодателем обязанности по оплате истцу периодов временной нетрудоспособности, расчет выплат был произведен ответчиком в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 г. N 255-ФЗ, оснований для перерасчета суммы пособий в соответствии с имеющимися в материалах дела документами, суд не усматривает.

Довод истца о том, что ответчик неправомерно рассчитал пособие с применением вычета по НДФЛ, суд полагает необоснованным, поскольку доходы, не подлежащие налогообложению налогом на доходы физических лиц, поименованы в статье 217 Кодекса.

Пункт 1 статьи 217 Кодекса устанавливает, что не подлежат обложению налогом на доходы физических лиц (освобождаются от налогообложения) государственные пособия, за исключением пособий по временной нетрудоспособности (включая пособие по уходу за больным ребенком), а также иные выплаты и компенсации, выплачиваемые в соответствии с действующим законодательством. Таким образом, пособия по временной нетрудоспособности не подпадают под действие п. 1 ст. 217 Кодекса и облагаются налогом на доходы физических лиц на общих основаниях.

Доводы Костиной И.А. о неправильном исчислении ответчиком среднего заработка ввиду исключения из сумм выплаченного пособия по нетрудоспособности, судом отклоняются, так как ответчиком доказано, что расчет был произведен на основании положений ст. 139 ТК РФ и Постановления Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", а именно исходя из фактически начисленной истцу заработной платы и фактически отработанного ею времени, с учетом исключения периода временной нетрудоспособности, за который ей начислено и выплачено пособие, что соответствует требованиям пп. "б" п. 5 Постановления Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. N 922.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Костиной к АО «Тандер» о взыскании денежных средств в счет задолженности по оплате листка нетрудоспособности – оставить без удовлетворения.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме

Судья

Мотивированное решение суда составлено 31.08.2020