Решение
Дело № 02-1691/2018 | Бутырский районный суд
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
город Москва 03 мая 2018 года
Бутырский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Крыловой А.А., при секретаре Оганян Э.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1691/18 по иску Государственного унитарного предприятия города Москвы «Мосгортранс» к Чернову А.И. о взыскании денежных средств, уплаченных по ученическому договору на профессиональное обучение,
установил:
Государственное унитарное предприятие города Москвы «Мосгортранс» в лице филиала Трамвайного управления Государственного унитарного предприятия города Москвы «Мосгортранс» (далее – ГУП Москвы «Мосгортранс») обратилось в суд с иском к Чернову А.И. о взыскании уплаченных по ученическому договору на профессиональное обучение денежных средств, мотивируя свои требования тем, что 18 мая 2016 года между сторонами был заключен вышеназванный договор, по условиям которого истец обязался за свой счет обеспечить ответчику возможность обучения в филиале Учебно-курсового комбината ГУП «Мосгортранс» по программе подготовки водителей категории «Тм», выплачивать ученику на время прохождения обучения стипендию, а ответчик обязался перед истцом пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору, заключенному с предприятием, не менее двух лет. 18 мая 2016 года Чернов А.И. приступил к обучения, однако 01 марта 2017 года он не сдал экзамен – практическое вождение, в связи с чем приказом филиала Трамвайного управления ГУП Москвы «Мосгортранс» № 159 от 14 февраля 2018 года был отчислен с курса подготовки водителей. Стоимость прохождения обучения составила *** рублей *** копеек. В связи с тем, что ответчик ненадлежащим образом исполнил условия договора, не возместил ГУП Москвы «Мосгортранс» в добровольном порядке понесенные расходы на его обучение, организация-истец просит суд взыскать с Чернова А.И. денежные средства в размере *** рублей *** копеек в счет возмещения убытков по ученическому договору, а также расходы, связанные с уплатой государственной пошлины, в размере *** рублей *** копейки.
Представитель истца ГУП Москвы «Мосгортранс» Лопатин А.С. в судебное заседание явился, заявленные требования поддержал, настаивал на их удовлетворении. Вместе с тем, пояснил, что после обращения ГУП Москвы «Мосгортранс» с настоящими исковыми требованиями в Бутырский районный суд г. Москвы, ответчик Чернов А.И. частично погасил образовавшуюся задолженность, которая на сегодняшний день составляет *** рублей *** копеек, и которую полагает необходимым взыскать с Чернова А.И., как лица нарушившего условия ученического договора на профессиональное обучение от 18 мая 2016 года, в пользу организации-истца.
Ответчик Чернов А.И. и его представитель по устному ходатайству Демаков В.И. в судебное заседание явились, не оспаривали факт наличия задолженности ответчика перед истцом в размере *** рублей *** копеек, при этом просили суд предоставить Чернову А.И. рассрочку исполнения решения суда на один год с обязательством ежемесячно погашать часть суммы задолженности перед истцом аннуитетными платежами, поскольку в настоящий момент ответчик имеет небольшой доход, работает в ФГУП «Почта России», его должностной оклад составляет *** рублей *** копеек.
Проверив материалы дела, выслушав стороны, оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к следующим выводам.
Согласно ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы.
Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.
В силу требований ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.
Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.
Как следует из положений ст. 207 ТК РФ лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.
В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.
По смыслу статьей 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.
В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что 18 мая 2016 года между ГУП Москвы «Мосгортранс» (предприятие) в лице филиала Трамвайного управления депо ГУП «Мосгортранс» и Черновым А.И. (ученик) был заключен ученической договор на профессиональное обучение № 39-05/2016 (Договор), по условиям которого ученик за счет средств предприятия был направлен для прохождения обучения в филиал Учебно-курсового комбината ГУП «Мосгортранс» по программе подготовки водителей категории «Тм».
Согласно п. 1 Договора предприятие обязалось обеспечить ученику возможность обучения, а ученик обязался пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору, заключенному с предприятием, не менее 2 лет.
В соответствии с п.п. 2.2, 2.3. Договора срок обучения ученика в соответствии с учебным планом составил с 18 мая 2016 года и до получения водительского удостоверения категории «Тм», а стоимость прохождения обучения в филиале Учебно-курсового комбината ГУП «Мосгортранс» составила *** рублей *** копеек.
Дополнительно между сторонами было достигнуто письменное соглашение, а именно, как следует из п. 2 приложения № 1 к Договору ежемесячная стипендия на период обучения Чернова А.И. была установлена в соответствии с приказом ГУП «Мосгортранс» от 05 июня 2015 года № 730 «О размере минимальной заработной платы», и размер которой составил *** рублей *** копеек в месяц.
Однако, в период обучения, в связи с неуспеваемостью и не сдачей экзамена – практического вождения, 01 марта 2017 года ученик Чернов А.И. был отчислен с курса подготовки водителей, что подтверждается протоколом контрольной проездки от 01 марта 2017 года, служебной запиской сотрудника отдела кадров СВО юридическому отделу Трамвайного управления ГУП «Мосгортранс».
В соответствии с п. 4.4 Договора при досрочном расторжении договора ученик должен полностью выплатить предприятию сумму, затраченную на его обучение.
Согласно справке, составленной заместителем главного бухгалтера организации-истца, задолженность Чернова А.И. перед ГУП Москвы «Мосгортранс» по состоянию на 03 мая 2018 года за обучение в филиале Учебно-курсового комбината ГУП «Мосгортранс» составила *** рублей *** копеек.
Таким образом, поскольку размер задолженности в указанном размере сторона ответчика признала, кроме того, Чернов А.И. надлежащим образом не исполнил взятые на себя обязательства по Ученическому договору на профессиональное обучение № 39-05/2016 от 18 мая 2016 года, а именно не окончил обучение в филиале Учебно-курсового комбината ГУП «Мосгортранс», и по окончанию обучения не трудоустроился в филиал Трамвайного управления ГУП «Мосгортранс», в силу положений п. 4.4 Договора и ст. 249 ТК РФ, суд полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца затраты, понесенные ГУП Москвы «Мосгортранс» на обучение Чернова А.И. в размере *** рублей *** копеек.
Вместе с тем, в соответствии п. 1 ст. 203 ГПК РФ суд рассмотревший дело, по заявлениям лиц, участвующих в деле, судебного пристава-исполнителя либо исходя из имущественного положения сторон или других обстоятельств вправе отсрочить или рассрочить исполнение решения суда, изменить способ и порядок его исполнения.
В соответствии с постановлением Правительства Москвы от 13 марта 2018 года № 176-ПП «Об установлении величины прожиточного минимума в городе Москвы за IV квартал 2017 года» величина прожиточного минимума в городе Москве за IV квартал 2017 года составляла для трудоспособного населения – 17 560 рублей 00 копеек.
В связи с тем, что ответчик имеет невысокий доход, что подтверждается трудовым договором № 3442-17 от 16 июня 2017 года, заключенным между ФГУП «Почта России» и Черновым А.И., справкой формы 2-НДФЛ за 2017 год № 5739 от 11 апреля 2018 года в отношении Чернова А.И., справкой ФГУП «Почта России» от 19 апреля 2018 года из которой следует, что должностной оклад ответчика составляет *** рублей *** копеек в месяц, принимая во внимание норму вышеназванного постановления Правительства Москвы, в том числе с учетом мнения представителя истца, который не возражал против предоставления ответчику рассрочки сроком на 1 год с обязательством ежемесячно погашать часть суммы задолженности перед организацией-истцом аннуитетными платежами, суд полагает возможным удовлетворить заявление ответчика и предоставить ему рассрочку исполнения решения суда.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ и разъяснениями, данными в п. 22 постановления Пленум Верховного Суда РФ N 1 от 21 января 2016 года "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связи с рассмотрением дела", суд взыскивает с ответчика в пользу истца судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере *** рублей *** копейка.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
решил:
исковые требования Государственного унитарного предприятия города Москвы «Мосгортранс» к Чернову А.И. о взыскании денежных средств, уплаченных по ученическому договору на профессиональное обучение – удовлетворить.
Взыскать с Чернова А.И. в пользу Государственного унитарного предприятия города Москвы «Мосгортранс» денежные средства в размере *** рублей *** копеек в счет возмещения убытков по ученическому договору, расходы, связанные с уплатой государственной пошлины, в размере *** рублей *** копейка.
Предоставить Чернову А.И. рассрочку исполнения решения суда от 03 мая 2018 года на двенадцать месяцев, начиная со дня вступления решения суда в законную силу, ежемесячными платежами в размере *** рублей *** копеек.
Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Бутырский районный суд города Москвы в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья:
Мотивированное решение составлено 07.05.2018