Мотивированное решение

77RS0010-01-2019-003509-66

Дело 2- 3625/19

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

дата адрес

Судья Измайловского районного суда адрес фио

при секретаре фио

с участием представителей истцов фио, фио

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску фио, фио, фио фио к наименование организации о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации,

установил:

Истцы обратились в суд с данным иском, указывая, что между фио и наименование организации был заключен трудовой договор от дата, согласно которого, он работает у ответчика в должности главного редактора газеты «СПИД-инфо» с заработной платой сумма, что подтверждается дополнительным соглашением от дата к трудовому договору; справкой от дата, выданной ответчиком истцу; удостоверением; справками 2-НДФЛ за 2015-2018гг. Трудовой договор между сторонами не расторгнут.

Между фио и наименование организации был заключен трудовой договор от дата, согласно которого, она работает у ответчика в должности обозревателя газеты «СПИД-инфо» с заработной платой сумма, состоящей из оклада в размере 15 050, рублей и премии в размере сумма, что подтверждается дополнительным соглашением от дата к трудовому договору; удостоверением; справками 2-НДФЛ за 2015-2018гг. Трудовой договор между сторонами не расторгнут.

Между фио и наименование организации был заключен трудовой договор, согласно которого, она работает у ответчика в должности обозревателя газеты «СПИД-инфо» с заработной платой в размере сумма, что подтверждается удостоверением; справками 2-НДФЛ за 2015-2018гг. Трудовой договор между сторонами не расторгнут.

Помимо заработной платы ответчик выплачивал сотрудникам редакции относящиеся к заработной плате авторские гонорары за участие в создании произведений для номеров газеты «СПИД-инфо», что подтверждается графиком оплаты авторского вознаграждения от дата и приложением №1 к нему.

С дата ответчиком заработная плата и авторские гонорары истцам выплачивались не в полном объеме.

дата ответчиком и главным редактором газеты был составлен график оплаты авторского вознаграждения, в соответствии с которым ответчик признал обязательства перед сотрудниками редакции, констатировал образовавшуюся задолженность в общей сумме сумма и обязался выплатить сотрудникам редакции вознаграждение в следующем порядке: сумма — не позднее дата, сумма — не позднее дата, сумма — не позднее дата, сумма — не позднее дата

Указанные обязательства ответчиком не исполнены.

По изложенным основаниям истцы, с учетом имеющихся уточнений, просили взыскать с наименование организации в пользу фио сумма - задолженность по заработной плате, обусловленной трудовым договором, сумма - задолженность по заработной плате, обусловленной графиком оплаты авторского вознаграждения, сумма - проценты за просрочку выплаты заработной платы, в соответствии со ст.236 ТК РФ, согласно представленного расчета, сумма в счет компенсации морального вреда; взыскать с наименование организации в пользу фио сумма - задолженность по заработной плате, обусловленной трудовым договором, сумма задолженности по заработной плате, обусловленной графиком оплаты авторского вознаграждения, сумма - проценты за просрочку выплаты заработной платы, согласно представленного расчета, в соответствии со ст.236 ТК РФ, сумма в счет компенсации морального вреда; взыскать с наименование организации в пользу фио сумма - задолженность по заработной плате, обусловленной трудовым договором, сумма - задолженность по заработной плате, обусловленной графиком оплаты авторского вознаграждения; сумма - проценты за просрочку выплаты заработной платы, в соответствии со ст.236 ТК РФ, сумма в счет компенсации морального вреда (т.1, л.д.4-9, 37-52, 179-180, 182-187, т.2, л.д.14-17, 24-32, 45-61, 76-77).

В судебном заседании представители истцов уточнили исковые требования, просили взыскать с ответчика в пользу фио задолженность по заработной плате за дата в сумме сумма; задолженность по заработной плате за период дата дата в размере сумма В остальной части заявленные фио требования оставили без изменения.

Также просили взыскать с ответчика в пользу фио задолженность по заработной плате за период ноября-декабря дата в сумме сумма; задолженность по заработной плате за период февраля-марта дата в сумме сумма; задолженность по заработной плате за период с дата по дата в размере сумма В остальной части заявленные фио требования оставили без изменения.

Также просили взыскать с ответчика в пользу фио задолженность по заработной плате за период февраля-марта дата в сумме сумма; задолженность по заработной плате за период с дата по дата в размере сумма В остальной части заявленные фио требования оставили без изменения.

Уточненные исковые требования поддержали.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен о слушании дела, в соответствии со ст.167 ГПК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие.

Суд, исследовав материалы дела, выслушав представителей истцов, заслушав судебные прения, приходит к следующему.

Из материалов дела следует, что между фио и наименование организации был заключен трудовой договор от дата, согласно которого, он работает у ответчика в должности главного редактора газеты «СПИД-инфо» с заработной платой сумма, что подтверждается дополнительным соглашением от дата к трудовому договору; справкой от дата, выданной ответчиком истцу; удостоверением; справками 2-НДФЛ за 2015-2018гг. (т.1, л.д.12-19).

Между фио и наименование организации был заключен трудовой договор от дата, согласно которого, она работает у ответчика в должности обозревателя газеты «СПИД-инфо» с заработной платой сумма, состоящей из оклада в размере сумма и премии в размере сумма, что подтверждается дополнительным соглашением от дата к трудовому договору; удостоверением; справками 2-НДФЛ за 2015-2018гг. (т.1, л.д.20-27).

Между фио и наименование организации был заключен трудовой договор, согласно которого, она работает у ответчика в должности обозревателя газеты «СПИД-инфо» с заработной платой в размере сумма, что подтверждается удостоверением; справками 2-НДФЛ за 2015-2018гг. (т.1, л.д.28-33)

Помимо заработной платы ответчик выплачивал сотрудникам редакции авторские гонорары за участие в создании произведений для номеров газеты «СПИД-инфо», что подтверждается графиком оплаты авторского вознаграждения от дата и приложением №1 к нему.

Согласно п.1 Постановления Совета Министров-Правительства РФ от дата N153 «О порядке исчисления среднего заработка отдельных категорий творческих работников», при исчислении среднего заработка творческих работников редакций газет, журналов, издательств, радио, телевидения и других средств массовой информации, а также предприятий, учреждений и организаций, в оплату труда которых включается авторский гонорар или оплата труда которых осуществляется по ставкам (расценкам) авторского (постановочного) вознаграждения, для оплаты отпуска, командировок и в других случаях авторское (постановочное) вознаграждение учитывается полностью вместе со всеми видами заработной платы, которые в установленном порядке включаются в сумму среднего заработка.

дата ответчиком и главным редактором газеты был составлен график оплаты авторского вознаграждения, в соответствии с которым ответчик признал обязательства перед сотрудниками редакции, констатировал образовавшуюся задолженность по выплате авторского вознаграждения в общей сумме сумма и обязался выплатить сотрудникам редакции вознаграждение в следующем порядке: сумма — не позднее дата, сумма — не позднее дата, сумма — не позднее дата, сумма — не позднее дата (т.1, л.д.34-36).

Свои обязательства по погашению образовавшейся задолженности по заработной плате, включая выплаты авторского вознаграждения, ответчик не исполнил, доводы истцов в этой части выписками из лицевых счетов истцов (т.1, л.д.53-178, т.2, л.д.33-44, 62-75), ответчиком в ходе судебного разбирательства не опровергнуты.

дата в отношении наименование организации введена процедура наблюдения (т.2, л.д.84-85, 94-96).

В соответствии со ст.136 ТК РФ, заработная плата должна быть выплачена работнику не реже чем каждые полмесяца, в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Поскольку в ходе судебного разбирательства установлено и ответчиком не оспаривалось то, что заработная плата истцам в период работы не выплачена в полном объеме, суд находит исковые требования фио, фио, фио о взыскании с ответчика задолженности по выплате заработной платы подлежащими удовлетворению.

Согласно ч.1 ст.236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального наименование организации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Поскольку ответчиком в установленный срок заработная плата истцам в полном объеме не выплачена, суд находит подлежащими удовлетворению исковые требования фио, фио, фио в части взыскания с ответчика компенсации, предусмотренной ч.1 ст.236 ТК РФ.

Расчет исковых требований ответчиком не оспорен, подтвержден материалами дела, соотнесен стороной истцов с тем обстоятельством, что дата в отношении наименование организации возбуждено дело о банкротстве, введена процедура наблюдения, в связи с чем подлежит взысканию с ответчика в пользу:

- истца фио задолженность по заработной плате за дата в сумме сумма; задолженность по заработной плате за период дата дата в размере сумма; задолженность по авторскому вознаграждению — сумма, компенсация за задержку выплат в размере сумма

При этом, в соответствии со ст.211 ГПК РФ, решение суда в части взыскания с ответчика в пользу фио задолженности по заработной плате за период дата, января и дата в общей сумме сумма подлежит немедленному исполнению;

- истицы фио задолженность по заработной плате за период дата дата в размере сумма; за период дата дата в размере сумма; задолженность по заработной плате за период с дата по дата в размере сумма; задолженность по авторскому вознаграждению в размере сумма, компенсация за задержку выплат в размере сумма

При этом, в соответствии со ст.211 ГПК РФ, решение суда в части взыскания с ответчика в пользу фио задолженности по заработной плате за период ноября-декабря дата, дата в общей сумме сумма подлежит немедленному исполнению;

- истицы фио задолженность по заработной плате за период с дата по дата в размере сумма; задолженность по авторскому вознаграждению в размере 1 207 сумма, компенсация за задержку выплат в размере сумма

При этом, в соответствии со ст.211 ГПК РФ, решение суда в части взыскания с ответчика в пользу фио задолженности по заработной плате за период февраля-апреля дата в общей сумме сумма подлежит немедленному исполнению.

Поскольку факт нарушения трудовых прав истцов установлен судом, в соответствии со ст.237 ТК РФ, подлежит взысканию с ответчика в пользу каждого из истцов компенсация морального вреда, размер которой суд, с учетом конкретных обстоятельств дела, определяет в размере сумма в пользу каждого из истцов.

Таким образом, исковые требования фио, фио, фио подлежат удовлетворению частично.

Т.к. истцы по закону освобождены от уплаты госпошлины при обращении в суд, госпошлина в доход государства подлежит взысканию с ответчика в размере, пропорциональном объему удовлетворённых исковых требований, - сумма

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования истцов удовлетворить частично.

Взыскать с наименование организации в пользу фио задолженность по заработной плате за период дата в размере сумма, за период с января 2018 по дата в размере сумма, задолженность за авторское вознаграждение в размере сумма, компенсацию за задержку выплат в размере сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма

Решение в части взыскании заработной платы за три месяца в размере сумма подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с наименование организации:

в пользу фио задолженность по заработной плате за период с ноября 2016 по дата в размере сумма, за период с февраля 2018 по дата в размере сумма, за период с дата по дата в размере сумма, задолженность за авторское вознаграждение в размере сумма, компенсацию за задержку выплат в размере сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма

Решение в части взыскании заработной платы за три месяца в размере сумма подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с наименование организации в пользу фио задолженность по заработной плате за период с февраля 2018 по дата в размере сумма, задолженность за авторское вознаграждение в размере сумма, компенсацию за задержку выплат в размере сумма, компенсацию морального вреда в размере сумма

Решение в части взыскании заработной платы за три месяца в размере сумма подлежит немедленному исполнению.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с наименование организации госпошлину в бюджет адрес сумма

Решение может быть обжаловано в Московский городской суд через Измайловский районный суд адрес в течение месяца со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме изготовлено дата

Судья фио