Мотивированное решение
Дело № 02-3910/2021 | Зюзинский районный суд
Дело №2-3910/2020
УИД- 77RS0009-02-2021-006248-32
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
24 августа 2021 года адрес
Зюзинский районный суд адрес в составе председательствующего судьи Сафьян Е.И. при помощнике фио с участием истца, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-3910/2021 по иску ...ххххх...ххх...ххх о взыскании денежных средств, неустойки, судебных расходов, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
М...ххх обратилась с иском к О...ххх о взыскании денежных средств, неустойки, судебных расходов, компенсации морального вреда. В обоснование требований истец указывает, что осуществляла трудовую деятельность с 14 октября 2020 года по 31 января 2021 года в О..ххх....хххх в должности «Гардеробщица». 14 октября 2020 года между Истцом и Ответчиком заключен Договор подряда от 14.10.2020 года, согласно которого Истец выполняет работу по должности «Гардеробщица». Несмотря на осуществление трудовой деятельности в данной организации Истца с 14 октября 2020 года, Ответчик отказывается выдать второй экземпляр трудового договора, что является нарушением статьи 67 Трудового кодекса Российской Федерации, хотя со стороны Истца совершались неоднократные попытки получить свой экземпляр трудового договора. Из изложенного следует, что принятие Истца на должность «Гардеробщик», а также факт наличия трудовых отношений породил обязанность у Ответчика выдать соответствующий экземпляр трудового договора, однако Ответчик отказывается от данной обязанности, тем самым Ответчик нарушает социально-трудовые гарантии Истца и прямо нарушает требования ТК РФ. Истец просит суд: Признать договор оказания услуг от 14.10.2020 трудовым договором, заключенным на неопределенный срок. Обязать Ответчика выдать Истцу приказ о назначении Истца на должность «Гардеробщик» с 14.10.2020 года. Обязать Ответчика выдать Истцу трудовой договор на должность «Гардеробщик». Обязать Ответчика внести запись о приеме в О..ххх." на должность «Гардеробщик» с 14.10.2020 года в трудовую книжку Истца. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере сумма в счет задолженности по выплате заработной платы за период с 01.12.2020 года по 31.01.2021 года. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере сумма в счет неустойки за несвоевременную выплату денежных средств. Расчет произвести на момент вынесения решения суда. Обязать Ответчика осуществить отчисления, в размере сумма, в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации на счет М...ххх. Обязать Ответчика Осуществить отчисления, в размере сумма, в счет налога на доходы физических лиц в бюджет Федеральной налоговой службы Российской Федерации на счет М...ххх. Обязать Ответчика осуществить отчисления, в размере сумма, в счет обязательного социального страхования в бюджет Фонда социального страхования Российской Федерации на счет М...ххх. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере сумма в счет дней неиспользованного отпуска. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере 27 500 сумма в счет возмещения юридических услуг. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере сумма, в счет компенсации морального вреда.
Производство по делу в части требований о признании договора об оказании услуг трудовым договором, о возложении обязанности выдать трудовой договор, приказ о приеме на работу, внесении записи в трудовую книжку, возложении обязанности произвести отчисления обязательных платежей, прекращено, в связи с отказом истца от данной части требований.
В ходе судебного разбирательства истец уточнила исковые требования и просила взыскать с ответчика заработную плату в размере сумма в счет задолженности по выплате заработной платы за период с 01.12.2020 года по 31.01.2021 года. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере сумма в счет неустойки за несвоевременную выплату денежных средств. Расчет произвести на момент вынесения решения суда. Взыскать с Ответчика в пользу Истца денежные средства в размере сумма, в счет компенсации морального вреда.
Истец в судебном заседании уточненные исковые требования поддержала, настаивала на их удовлетворении.
Ответчик о месте и времени рассмотрения уведомлён, своего представители в суд не направил.
Руководствуясь ст. 167 ГПК РФ, с учетом мнения истца, имеющихся в материалах дела документов, подтверждающих извещение ответчика надлежащим образом в порядке, предусмотренном ГПК РФ, судебными повестками по адресу нахождения ответчика, с учетом отсутствия со стороны ответчика документов, подтверждающих уважительность причины неявки в судебное заседание, суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке сторон, в порядке заочного производства.
Выслушав пояснения истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно ст.16 Трудового Кодекса Российской Федерации трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
В соответствии со ст.21 Трудового Кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В соответствии с Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим , коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В соответствии со ст.142 ТК РФ - Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Согласно Гражданского кодекса Российской Федерации договор считается заключенным, если между сторонами, в требуемой в подлежащих случаях форме, достигнуто соглашение по всем существенным условиям договора. По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги ( Гражданского кодекса Российской Федерации).
К договору возмездного оказания услуг применяются общие положения о подряде ( - Гражданского кодекса Российской Федерации) и положения о бытовом подряде ( - Гражданского кодекса Российской Федерации), если это не противоречит - этого кодекса, а также особенностям предмета договора возмездного оказания услуг ( Гражданского кодекса Российской Федерации).
По смыслу приведенных норм Гражданского Российской Федерации, договор возмездного оказания услуг заключается для выполнения исполнителем определенного задания заказчика, согласованного сторонами при заключении договора. Целью договора возмездного оказания услуг является не выполнение работы как таковой, а осуществление исполнителем действий или деятельности на основании индивидуально-конкретного задания к оговоренному сроку за обусловленную в договоре плату.
В соответствии с ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
В судебном заседании установлено, что 14 октября 2020 г. между М...хххх был заключен договор подряда.
Согласно п. 1.1 Договора, заказчик поручает, а исполнитель принимает на себя обязательства по оказанию услуг для заказчика указанных в п.1.2. настоящего договора и сдать результаты заказчику, а заказчик обязуется принять результаты работы и оплатить их.
Согласно п.1.2 Договора подрядчик обязуется выполнять работу гардеробщицы по адресу адрес
Согласно п. 3.2 Срок исполнения до 31 декабря 2020 г.
В силу п. 3.4 Договора заказчик уплачивает исполнителю за выполненные работы сумма
Как следует из пояснений истца, ответчик не оплатил в полном объеме, выполненные истцом работы, задолженность составляет сумма
Исходя из изложенного выше, оценив в совокупности представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что требования истца подлежат удовлетворению частично в размере сумма, за выполненные истцом работы в декабре 2020 г.
Требования истца о взыскании денежных средств за январь 2021 г. удовлетворению не подлежат, поскольку срок действия договора закончился 30 декабря 2020 г. Доказательств того, что договор подряда между истцом и ответчиком был продлен до 31 января 2021 г. суду не представлено.
Кроме того, поскольку между истцом и ответчиком заключен гражданско-правовой договор, правовых оснований для взыскания с ответчика в пользу истца компенсации за задержку выплаты заработной платы в порядке ст. 236 ТК РФ, а также компенсации морального вреда в порядке ст. 237 ТК РФ не имеется и в данной части требований, суд полагает необходимым истцу отказать .
Вместе с тем суд полагает возможным взыскать с ответчика в пользу истца проценты за пользование чужим денежными средствами в размере сумма, из расчета 26000,00 х69х4,25%х365+26000,00х35х4,5%х365+26000,00х50х5%х365+26000,00х41х6,5%х365+26000,00х30х6,5%х365
Также, подлежат удовлетворению требования истца о взыскании расходов за юридические расходы в размере сумма, которые, суд признает необходимыми расходами, подтверждёнными соответствующей квитанцией.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета адрес следует взыскать сумма в счет расходов по уплате государственной пошлины.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198,233-238 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования ...ххххх...ххх...ххх о взыскании денежных средств, неустойки, судебных расходов, компенсации морального вреда, – удовлетворить частично.
Взыскать с О...ххх в пользу М...ххх денежную сумму в размере сумма, неустойку в размере сумма, юридические расходы в размере сумма
В удовлетворении остальной части требований отказать.
Взыскать с О...ххх государственную пошлину в доход бюджета адрес в размере сумма
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Зюзинский районный суд адрес в течение месяца со дня его изготовления в окончательном виде.
Судья: Е.И. Сафьян