Мотивированное решение

Дело №2-2799/2019

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

дата адрес

Зюзинский районный суд адрес в составе председательствующего судьи фио, при секретаре фио с участием истца, представителя третьего лица рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2- 2799/2019 по иску ...ххх к наименование организации о взыскании пособия по уходу за ребенком,

УСТАНОВИЛ:

...ххх обратилась в суд с исковым заявлением к наименование организации о взыскании пособия по уходу за ребенком, и просит суд с учетом уточнений взыскать с ответчика задолженность по выплате пособия по уходу за ребенком до полутора лет в размере сумма за период дата по дата . В обоснование требований истец указывает, что работает в наименование организации по трудовому договору с дата в должности менеджера. В дата у истца родился ребенок . С дата ответчик не выплачивает истцу пособие по уходу за ребенком.

Истец в судебное заседание явилась, просила уточнённые исковые требования удовлетворить.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте рассмотрения дела по существу извещался надлежащим образом, возражений на иск не представил.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельные требования относительно предмета спора, ГУ Московское региональное отделение Фонд социального страхования РФ (филиал №19) по доверенности в судебное заседание явился, требования истца поддержал, представил отзыв на иск.

Согласно ст. 167 ГПК РФ, с учетом имеющихся в материалах дела документов, подтверждающих надлежащее извещение участников процесса о дате, времени и месте судебного заседания, суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке сторон.

Выслушав пояснения участников процесса, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Гарантированное каждому Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение, неотъемлемым элементом которого является право на получение пособия по уходу за ребенком, осуществляется в порядке и на условиях, предусмотренных законом.

Трудового кодекса РФ предусмотрено, что по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

В соответствии с Федерального закона от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане Российской Федерации, а также постоянно или временно проживающие на адрес иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовым договорам, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества.

Согласно Федерального закона от дата N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (в редакции, действовавшей на период возникновения спорных отношений) устанавливаются следующие виды государственных пособий: пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; единовременное пособие при рождении ребенка; ежемесячное пособие по уходу за ребенком; ежемесячное пособие на ребенка; единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью; единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву; ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.

В соответствии со , Закона, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком

Вопросы назначения пособия по беременности и родам регулируются Федеральным от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

В соответствии с ч. 1 ст. 11.2 от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

В соответствии со Федерального закона от дата N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и пунктом 10 Положения о Фонде социального страхования Российской Федерации, утвержденного Правительства Российской Федерации от дата N 101, выплата пособий по обязательному социальному страхованию на предприятиях, в организациях, учреждениях и иных хозяйствующих субъектах независимо от форм собственности осуществляется через бухгалтерии работодателей. Ответственность за правильность начисления и расходования средств государственного социального страхования несет администрация страхователя в лице руководителя и главного бухгалтера.

В ходе судебного разбирательства из объяснений участников процесса, письменных материалов дела установлено, что дата между сторонами был заключен трудовой договор, согласно условиям которого, истец была принята на работу в наименование организации на должность менеджера.

дата у истца родился ребенок фио, что подтверждается свидетельством о рождении, в связи с чем, истцу был предоставлен отпуск по уходу за ребенком.

Поскольку истец на момент оформления отпуска по беременности и родам, а также на момент оформления отпуска по уходу за ребенком являлась работником наименование организации ответчик в силу действующих норм закона, указанных выше, обязан был начислять и выплачивать в пользу истца пособие по уходу за ребенком, до достижения ребенком возраста полутора лет.

Согласно расчету, произведенному ГУ Московское региональное отделение Фонд социального страхования РФ (филиал №20) истцу не доплачено ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере сумма за период дата по дата .

Обязанность по выплате возложена на ответчика, в связи с чем, данное пособие подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Расчет пособий судом проверен, является верным, поскольку произведен в соответствии с действующими нормами закона, регулирующими спорные правоотношения, данный расчет ответчиком не оспорен, доказательств обратного, суду не представлено.

Доказательств того, что имеются объективные обстоятельства, которые не позволяют ответчику произвести предусмотренные законом выплаты истцу, суду не представлено.

Таким образом, учитывая изложенное выше, оценив в совокупности представленные доказательства, принимая во внимание то обстоятельство, что ответчиком до настоящего времени не выплачено истцу ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере сумма за период дата по дата, суд приходит к выводу о том, что исковые требования являются обоснованными и подлежат удовлетворению частично.

Удовлетворяя требования истца, суд в порядке ст. ГПК РФ взыскивает с ответчика государственную пошлину в бюджет адрес в размере сумма

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194- 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ...ххх к наименование организации о взыскании пособия по уходу за ребенком - удовлетворить.

Взыскать с наименование организации в пользу ...ххх пособие по уходу за ребенком за период дата по дата в размере сумма

Взыскать с наименование организации в бюджет адрес государственную пошлину в размере сумма

Решение может быть обжаловано сторонами в Московский городской суд через Зюзинский районный суд адрес в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме

Судья: фио